2008奇力招聘计划

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以人为本　以信待人
　这是奇力的经营之道，也是奇力的管理理念。不论对外还是对内，奇力始终把“诚信”作为企业的基本准则。
　员工，是奇力最大的财富，他们的发展也就是奇力的发展。因此，奇力不但为员工创造优越的工作环境，也为他们提供良好的职业发展平台，鼓励他们积极发挥自身的个人能力和创造性，通过每年不定期的培训让表现出色的员工获得进一步的提升，通过能力和业绩来评判员工的贡献并回报他们的付出。“平等、公正、严而有度”的工作环境和人性化的管理制度使员工与奇力一条心，共同奋进。
　奇力拥有一流的产品研发团队和市场营销团队，他们对于集成吊顶产品有着深入的了解，对于市场的发展和趋势有着准确地判断，并且对于消费者的生活习惯也有着细致的研究。正是他们的通力协作、才使奇力准确把握市场的每一次脉动，生产出合乎消费者需求的精品吊顶。